El programa de los Consejos Comarcales 2023 comenzará el 1 de noviembre
En esta convocatoria se han incluido importantes modificaciones en la selección de trabajadores desempleados
El programa de fomento de empleo rural "Consejos Comarcales de Empleo 2023", que comenzará en el Ayuntamiento de Totana el 1 de noviembre, ha tenido cuatro importantes modificaciones en cuanto al procedimiento de selección de trabajadores por parte del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF), según informan fuentes de la Concejalía de Fomento y Empleo.
En este sentido, indican que este año no hay convocatoria para este proceso, por lo que no será necesario presentar solicitudes de participación.
Ésta se tramitará a través de una oferta de empleo genérica que el Ayuntamiento solicitará al Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF), y la selección la hará el SEF con los datos de los dispone en su base de datos.
Además, las cargas familiares no se aplicarán en la selección de trabajadores, ya que, según detallan las mismas fuentes, “condiciona su aplicación a que el servicio público de empleo disponga de esta información, y no es el caso”.
También se añade un nuevo criterio de baremación: por haber participado en las convocatorias de 2018 a 2022, 5 puntos por cada año. Y, detallan desde el Ayuntamiento, “por haber participado se entiende haber sido admitida la participación en el procedimiento, y por cumplir los requisitos establecidos en cada convocatoria”.
Por último, los requisitos de acceso serán los mismos de anteriores convocatorias, pero se amplía uno de los límites en cuanto al número de días trabajados como fijo discontinuo en el año anterior, pasando de 90 a 180 días.
Opina
Canal 6 no se responsabiliza de las opiniones vertidas en esta sección y se reserva el derecho de no publicar los mensajes de contenido ofensivo o discriminatorio.